Zelforganisatie: wat is het?
De noodzaak van zelforganiserende teams wordt steeds groter als je als organisatie om wilt kunnen gaan met de snelle veranderingen. Maar wat is zelforganisatie eigenlijk?
Zoeken.
Onze Blogs.
Wat is feedforward? [Uitleg + belangrijke kenmerken]
Komt u wel eens in de situatie waarin u iemand moet aanspreken op zijn/haar gedrag? En weet u dan niet zo goed hoe u diegene
DISC vs Insights Discovery: overeenkomsten & verschillen
Als je op zoek bent naar de verschillen tussen DISC vs Insights Discovery dan is dat heel begrijpelijk. Ook ons heeft het enige tijd gekost
DISC vs MBTI: overeenkomsten & verschillen
DISC vs MBTI is misschien wel dé klassieke strijd tussen twee assessments waarmee we persoonlijkheidsstijlen beoordelen. Het zijn allebei enorm populaire en gerespecteerde methoden. Er
Hoe stel je teams samen met DISC? [5 toepassingen]
Een goed team, wie wil dat nu niet? Je kunt met het DISC model en persoonlijke DISC profielen tot een excellent team komen. Misschien heb
Feedback Methoden Uitgelegd [4 verschillende methoden]
In dit blog worden vier feedback methoden uitgelegd, want het geven van feedback is en blijft erg lastig. Om het makkelijker te maken, kun je
Teambuilding: vertrouwen opbouwen met DISC
Iedereen die wel eens in een team heeft gezeten waar vertrouwen in elkaar ontbreekt, zal herkennen dat resultaten dan niet optimaal zijn. Maar wat is
Persoonlijk Leiderschap: wat is persoonlijk leiderschap?
In dit blog ga ik in op de vraag ‘wat is persoonlijk leiderschap’. Om deze vraag te beantwoorden zal ik beginnen met een definitie voor
De Zelfsturende Organisatie: Hoe Ontwikkel Je Die? [stappen & tips]
In dit blog gaan we in op het ontwikkelen van een zelfsturende organisatie. Want als je hebt besloten zelfsturing te omarmen, dan ben je het
Ofman Kernkwadranten: Jouw Kernkwaliteiten & Voorbeelden
Rond het jaar 2000 zijn de Ofman kernkwadranten bedacht door Daniel Ofman. Kernkwadranten geven inzicht in jouw kwaliteiten en ergernissen. Dit middel is buitengewoon effectief